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논문 기본 정보
- 자료유형
- 연구보고서
- 저자정보
- 발행연도
- 2011.12
- 수록면
- 1 - 176 (176page)
이용수
초록· 키워드
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The purpose of this guidebook is to provide job placement agents in KEAD with a basic understanding of vocational evaluation, so that they can make efficient use of the knowledge in the working fields.
The guidebook contains methods and processes of vocational evaluation, methods of behavior observations and interviews, cases of vocational evaluation, and conducting of vocational evaluation tools.
We expect that the methods of vocational assessment are widely used in the job placement agents, better communication between agents and vocational evaluators is to be improved’the quality of employment support services as well.
The guidebook contains methods and processes of vocational evaluation, methods of behavior observations and interviews, cases of vocational evaluation, and conducting of vocational evaluation tools.
We expect that the methods of vocational assessment are widely used in the job placement agents, better communication between agents and vocational evaluators is to be improved’the quality of employment support services as well.
목차
[표지]
[발간하며]
[목차]
[일러두기]
[Abstract]
[01 직업평가 이해하기]
1. 직업평가 정의
2. 직업평가 목적
3. 직업평가 대상
4. 직업평가 방법
5. 직업평가 실시과정
6. 직업평가소견서 활용
※ 직업평가소견서 들여다보기
[02 직업평가 들어가기]
1. 행동관찰하기
2. 면담하기
3. 심층면담하기
4. 장애특성별 관찰·면접하기
5. 간단한 도구평가하기
[03 직업평가 사례보기]
1. 손기능이 궁금해요
2. 신체 움직임이 자연스럽지 않아요.
3. 자주 넘어져요. 보행이 안정적이지 않아요.
4. 체격이 왜소하고 힘이 없어 보여요.
5. 장애등록이 잘못된 게 아닐까요?
6. 휠체어 장애인인데 취업이 가능할까요?
7. 물품정리 직무에 적합한지 알고 싶어요.
8. 상담직 업무를 하고 싶은데 가능할까요?
9. 상담원의 말을 이해하지 못해요.
10. 본인이 뭘 하고 싶은지 몰라요.
11. 상담에 집중하지 못하고 구직욕구도 없어 보여요.
12. 지적장애인인데 이상행동을 보여요.
13. 취업을 해도 1개월을 못 넘겨요
14. 40대인데 그동안 취업경험이 없어요.
15. 취업 후 직장동료들과 어울리는 것이 힘들어요.
16. 발작증세가 있어요. 취업이 가능할까요?
[04 직업평가 따라하기]
1. 악력계
2. 지적장애인 그림직업흥미검사(2011년 개정판)
3. 직업선호도(S형)
4. 취업준비체크리스트
5. KEAD 손기능 작업표본검사
6. KEAD 다차원 양손협응 작업표본검사
[참고문헌]
참고문헌 (0)
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