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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
김정인 (수원대학교)
저널정보
한국사회복지행정학회 한국사회복지행정학 한국사회복지행정학 제16권 제2호 (통권43호)
발행연도
2014.5
수록면
181 - 212 (32page)

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본 연구에서는 2013년 사회적기업 자율경영공시제도에 참여한 81개 사회적기업을 중심으로 사회적기업의 특성 및 지원유형과 사회적기업의 성과 간 관계를 분석하였다. 분석결과 사회적기업의 특성 중 조직특성은 사회적기업의 조직형태 및 인증유형, 사회서비스제공유형에서 각각 성과의 차이를 나타냈다. 특히, 주식회사 형태의 사회적기업의 사회적 성과 및 경제적 성과는 상당히 높은 것으로 나타났으며, 일자리 제공형 사회적기업의 사회적 성과는 다른 인증유형에 비해 높게 나타났다. 사회적기업의 투명성과 관련해서는 사회적기업 경영공시빈도와 경제적성과(영업이익률)가 긍정적 관계를 나타냈다. 사회적기업에 대한 지원특성에 있어서는 오직 정부의 재정지원 중 인건비와 사회보험료만이 사회적기업 성과와 통계적으로 유의미한 관련이 있는 것으로 조사되었다. 인건비의 경우는 사회적기업의 경제적 성과와 부정적인 관계에 있는 것으로 나타났으며, 사회보험료 지원의 경우 사회적 성과와 부정적인 관계에 있는 것을 발견하였다. 이러한 결과를 바탕으로 본 연구에서는 사회적기업의 조직운영 및 지원 전략에 대한 함의점을 제시하였다.

목차

I. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 실증연구
IV. 결론 및 함의
참고문헌
Abstract

참고문헌 (7)

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