메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류

추천
검색
질문

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
신성호 (백석대학교) 손성진 (단국대학교) 김민성 (서강대학교) 표춘미 (서강대학교)
저널정보
한국국제회계학회 국제회계연구 국제회계연구 제65집
발행연도
2016.2
수록면
179 - 206 (28page)

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색
질문

초록· 키워드

오류제보하기
이 연구에서는 관리통제시스템의 이용방식과 조직역량 그리고 관리적 단기지향성간의 관계를 규명해 보고자 하였다. 관리통제시스템의 이용방식은 성과평가시스템의 진단적 이용과 상호작용적 이용으로 구분하였고, 조직역량은 혁신, 시장지향성, 기업가정신으로 분류하였다. 115개의 상장제조업을 대상으로 연구가설을 검증하였으며 그 결과는 다음과 같다.
첫째, 관리통제시스템의 진단적 이용과 관리적 단기지향성 간의 정(+)의 관계를 확인할 수 있었다. 둘째, 관리통제시스템의 진단적 이용은 시장지향성과 정(+)의 관계, 기업가정신과 부(-)의 관계가 있으며 관리통제시스템의 상호작용적 이용은 혁신, 시장지향성, 그리고 기업가정신 모두와 정(+)의 관계가 있음을 확인할 수 있었다. 셋째, 시장지향성과 관리적 단기지향성 간의 부(-)의 관계를 확인하였다.
이 연구는 관리통제시스템의 진단적 이용과 관리적 단기지향성 간에 정(+)의 관계가 있다는 사실과 조직역량은 관리통제시스템의 상호작용적 이용을 통해 강화될 수 있고, 진단적 이용 시에는 시장지향성만이 정(+)의 관계가 있다는 점, 그리고 관리통제시스템의 이용이 시장지향성과정(+)의 관계가 있고 시장지향성은 관리적 단기지향성과 부(-)의 관계가 있다는 사실을 규명하였다는 점에서 관리통제시스템을 활용하며 관리적 단기지향성과 같은 역기능을 통제하고자 하는 기업에 의미 있는 시사점을 제공할 수 있을 것이다.

목차

〈국문초록〉
〈Abstract〉
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경 및 선행연구
Ⅲ. 연구모형과 연구방법의 설정
Ⅳ. 실증분석
Ⅴ. 결론
참고문헌

참고문헌 (43)

참고문헌 신청

함께 읽어보면 좋을 논문

논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!

이 논문의 저자 정보

이 논문과 함께 이용한 논문

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0

UCI(KEPA) : I410-ECN-0101-2016-325-002635808