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지방정부 학습조직의 수준 및 성과에 관한 연구
지방정부연구
2010 .11
지방정부의 조직유효성 결정요인분석
산업경제연구
1998 .11
지방정부의 성과창출형 조직시스템 구축에 관한 연구 : 공무원·전문가 인식조사를 중심으로
한국정책연구
2012 .12
지방공기업에서 조직문화가 조직성과에 미치는 영향 : 조직 외부적 요인과 관리적 요인과의 포괄적 모형을 중심으로
한국행정논집
2014 .12
종교계 병원의 조직특성과 조직몰입·조직성과의 영향관계 분석 : 대구·경북지역 가톨릭계 병원을 중심으로
한국행정논집
2013 .12
조직의 문화와 특성이 조직효과성에 미치는 영향
한국정책연구
2015 .03
조직문화가 조직효과성에 미치는 영향: 공정성, 윤리성, 혁신성, 재량권부여를 중심으로
한국공공관리학보
2019 .06
조직공정성과 조직시민행동에 관한 연구 : 조직신뢰와 조직몰입의 매개변수를 중심으로
한국행정논집
2007 .09
조직 내 정치에 관한 탐색적 연구 : 조직시민행동, 직무만족, 조직성과와의 실증적 인과관계 분석을 중심으로
한국공공관리학보
2012 .09
조직문화가 조직효과성에 미치는 영향 : 공·사부문의 IT 연구개발조직을 중심으로
학술대회 발표논문집
2007 .12
조직론교육의 범위와 내용에 관한 고찰
한국조직학회보
2004 .06
정부조직 운영성과 개선을 위한 학습조직화 방안 연구
한국정책과학학회보
2007 .03
조직의 공정성이 조직효과성에 미치는 영향에 관한 연구 : 충청북도 공공조직 중심으로
서울행정학회 학술대회 발표논문집
2014 .10
조직공정성 인식이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구 : 경찰조직을 중심으로
서울행정학회 학술대회 발표논문집
2013 .02
2015 지방교육행정기관 조직 분석․진단 : 조직 분석 결과 보고서
충북대학교 한국지방교육연구소 연구보고서
2015 .10
Peters의 조직변화유형에 따른 지방정부 조직변화 연구 : 강원도 조직환경 및 전략적 선택을 중심으로
한국행정논집
2010 .12
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