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Die Frage nach dem Bedürfnis, den Möglichkeiten und dem Sinn von Sanktionen gegen juristische Personen wurde bereits in den fünfziger Jahren lebhaft diskutiert. Die Gesetze des koreanischen Nebenstrafrechts enthalten fast ohne Ausnahme eine spezielle Vorschrift der beiderseitigen Bestrafung, wonach sowohl der Vertretene(Unternehmen, Juristishe Person usw.) als auch der Vertreter(Beauftragter, Angestellter, Arbeitnehmer, Mitarbeiter usw.) haftet. In Bezug auf die Vorschriten der beiderseitigen Bestrafung ist es über so viele Themen bislang diskutiert worden. Zuerst handelt es sich darum, wo der Grund der Unternehmensbestrafung liegt. Hier geht es darum, das Unternehmen mit oder ohne Verschulden bestraft werden kann. In diesem Punkt stimmt das Schriftum oder die Rechtsprechung bisher nicht überein. Aufgrund der Schuldprizip oder das Prinzip der Unschuldvermutung darf das Unternehmen oder die juristische Person ohne Verschulden nicht bestraft. Deswegen ist es erwünsht, das Schulderfordernis in die Vorschrift der beiderseitigen Bestrafung einzufühen. Noch eine weitere Frage, die die koreanischen Parallerbestrafungsvorschriften aufwerfen, hängt mit der Schuld der juristischen Person zusammen. Dieses Problem ist heute mode und sehr wichtig, so dass es der ausfürlichen Untersuchung bedarf. Aber hier wird es nicht im Einzelheiten gehandelt und zurückgeblieben, um in anderen Gelegenheit weiter zu untersuchen. Aber Schuldhaft im Sinne des kStGB können Verbände hingegen nicht handeln. Ihnen fehlt die Einsichtsfähigkeit, Unrecht zu tun. Die Fähigkeit, das Unrecht eines Verhaltens zu erkennen und sich aufgrund dieser Erkenntnis gegen das Unrecht und für die Einhaltung der Rechtsordnung zu entscheiden, kann immer nur einem Menschen zu eigen sein, niemals aber einem Verband als solchem. Juristische Personen können also nicht als schuldfähig angesehen wedern.
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김성규 / 2011 / 양벌규정의 개정에 따른 법인처벌의 법리적 이해 / 외법논집 35 (1) : 153 ~ 166
김용섭 / 2007 / 양벌규정의 문제점 및 개선방안 / 행정법연구 17 : 191 ~ 227
김운곤 / 2011 / 환경범죄에서 형사책임의 주체 / 법학연구 (41) : 199 ~ 224
김유근 / 2007 / 기업형벌과 형벌이론간의 괴리 / 비교형사법연구 9 (1) : 307 ~ 342
김유근 / 2010 / 선임감독자의 ‘일반적인’ 범죄방지(선임감독)의무 위반행위의 범죄유형: 부진정부작위범과 업무상과실범을 중심으로 / 형사법연구 22 (2) : 187 ~ 232
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김유근 / 2010 / 선임감독자의 ‘일반적인’ 범죄방지(선임감독)의무 위반행위의 범죄유형: 부진정부작위범과 업무상과실범을 중심으로 / 형사법연구 22 (2) : 187 ~ 232
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