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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
박재춘 (단국대학교)
저널정보
리더십학회 리더십연구 리더십연구 제11권 제5호
발행연도
2020.1
수록면
143 - 170 (28page)

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본 연구는 기업 및 공공기관의 구성원을 대상으로 팀장의 윤리적 리더십이 발언행동에 미치는 영향과 윤리적 리더십과 발언행동의 관계에서 학습목표성향과 자기결정성의 상호 인과관계를심층적으로 규명하였다. 기업 및 공공기관의 구성원 1,478명을 대상으로 실증분석한 결과는 다음과 같다. 첫째, 팀장의 윤리적 리더십은 구성원들의 학습목표성향, 자기결정성 및 발언행동에 긍정적인 영향을 주었다. 둘째, 윤리적 리더십과 발언행동의 관계에서 학습목표성향은 부분매개효과를 보였다. 즉, 윤리적 리더십은 발언행동에 직접적으로 영향을 주기도 하지만 학습목표성향을간접적으로 거쳐 발언행동에 긍정적인 영향을 주었다. 셋째, 윤리적 리더십과 발언행동의 관계에서 자기결정성 역시 부분매개효과를 보였다. 즉, 윤리적 리더십은 발언행동에 직접적으로 영향을주기도 하지만 자기결정성을 간접적으로 거쳐 발언행동에 긍정적인 영향을 주었다. 마지막으로윤리적 리더십과 발언행동의 관계에서 학습목표성향과 자기결정성의 상호 인과관계(학습목표성향↔자기결정성)를 검증하였다. 즉, 윤리적 리더십은 구성원들의 학습목표성향과 자기결정성을거쳐 발언행동을 강화한다는 것이다. 마지막으로 이러한 연구결과를 바탕으로 학문적 및 실무적시사점을 제시하였으며, 연구 한계와 향후 연구 과제를 제언하였다. 키워드: 윤리적 리더십, 학습목표성향, 자기결정성, 발언행동, 상호 인과관계
#윤리적 리더십 #학습목표성향 #자기결정성 #발언행동 #상호 인과관계

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강구한 / 2018 / 리더 겸손이 부하의 발언행동에 미치는 영향: 부하 자기효능감의 매개효과와 리더 발언요청의 조절효과 / 인사조직연구 26(2):113~141 dbpia 곽진 / 2016 / 상사의 윤리적 리더십이 부하의 직원몰입과 직무헌신행동에 미치는 영향에 관한 연구: 신뢰의 매개효과를 중심으로 / 인적자원개발연구 19(1):1~40 dbpia 김문주 / 2017 / 팀장의 윤리적 리더십이 팀원들의 역할 내 행동과 긍정심리자본에 미치는 영향에 관한 연구: 괴리현상의 조절효과를 중심으로 / 한국콘텐츠학회 논문지 17(4):48~62 dbpia 김미나 / 2019 / 국내 윤리적 리더십 연구의 현황과 과제 / 윤리경영연구 19(2):85~124 dbpia 김왕선 / 2015 / 윤리적 리더십이 조직시민행동과 일탈행동에 미치는 영향 - 리더만족의 매개역할 및 정치적 기술의 조절효과 - / 인적자원관리연구 22(1):121~145 dbpia

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