메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류

추천
검색
질문

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
이요나 (전남대학교) 조인숙 (광주여자대학교) 이산나 (단국대학교)
저널정보
한국비즈니스학회 비즈니스융복합연구 비즈니스융복합연구 제9권 제5호
발행연도
2024.10
수록면
67 - 72 (6page)
DOI
10.31152/JB.2024.10.9.5.67

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색
질문

초록· 키워드

오류제보하기
본 연구는 종합병원 간호사의 직무스트레스, 조직몰입, 자기효능감 및 환자안전관리활동의 정도를 살펴보고 환자안전관리활동에 미치는 영향요인을 파악하기 위한 서술적 연구이다. 종합병원에서 근무하고 있는 간호사 159명을 대상으로 자가보고 설문지를 이용하여 자료를 수집하였다. 구조화된 자가보고 설문지는 2023년 8월 1일부터 8월 31일까지 자료 수집을 하였다. 본 연구에서 환자안전관리활동 영향요인으로 직무스트레스, 조직몰입 및 자기효능감, 일반적 특성, 직무 관련 특성 등을 조사하였다. 변수 특성에 따른 환자안전관리 활동이 차이는 평균비교분석, 환자안전관리활동 간의 관계는 상관분석으로 분석하였으며, 환자안전관리활동 영향요인은 다중회귀분석을 이용하였다. 본 연구 결과 환자안전관리활동은 조직몰입(r= .31), 자기효능감(r= .32)과 통계적으로 유의한 양의 상관관계가 있었다. 회귀분석결과 환자안전관리활동에 유의한 영향을 미치는 변수는 조직몰입, 자기효능감, 직무스트레스 순이었고, 이들 변수의 설명력은 15.7%로 나타났다. 조직몰입과 자기효능감이 높을수록 직무스트레스가 낮을수록 환자안전관리활동이 증가하는 것으로 나타났다. 따라서 종합병원 간호사의 환자안전관리활동을 증진시키기 위해서는 간호사의 조직몰입과 자기효능감을 높이고 직무스트레스를 감소시킬 수 있는 방안을 모색하는 것이 필요하다.

목차

Ⅰ. 서론
Ⅱ. 연구방법
Ⅲ. 연구결과
Ⅳ. 논의
Ⅴ. 결론 및 제언
참고문헌

참고문헌 (0)

참고문헌 신청

함께 읽어보면 좋을 논문

논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!

이 논문의 저자 정보

이 논문과 함께 이용한 논문

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0

UCI(KEPA) : I410-151-25-02-091116156