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한국철도학회 한국철도학회 학술발표대회논문집 한국철도학회 2006년도 춘계학술대회논문집
발행연도
2006.5
수록면
17 - 22 (6page)

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Korean government(Department of Labors) introducing new retired pension system in Korean companies since December 1, 2005, because Korean corporations laid off their employee and the corporate paradigm changed after 1998.
Nowadays, KORAIL(Korea Railroad Corporation) have 3 pension systems, but KORAIL need to introduce new corporate pension system to response social change..
This study suggest that KORAIL introduce new corporate pension system and compare to analyze one KORAIL's affiliated company in focusing on corporate financial prospective.

목차

ABSTRACT
1. 서론
2. 퇴직연금보험의 도입배경
3. 퇴직연금제도의 운영방식 종류
4. 제도 운영의 설계 및 운영
5. 개인퇴직 계좌의 운영
6. 제도운영 관계자의 책무와 감독
7. 퇴직연금제도를 도입한 “철도공사 계열사 A사 사례분석“
8. 철도공사의 퇴직연금제 현황 분석 및 도입에 따른 기대효과 분석
9. 결론
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