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논문 기본 정보

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학술저널
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저널정보
한국영유아보육학회 한국영유아보육학 한국영유아보육학 제54집
발행연도
2008.9
수록면
79 - 98 (20page)

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이 연구는 보육교사의 임파워먼트와 소진 그리고 직무만족의 수준과 이들 변인들 사이의 인과관계 구조모형을 검증하기 위한 것으로, 보육교사 281명에게 구조화된 설문조사를 실시하고 구조방정식모형(SEM)을 통해 검증하였다. 분석 결과 보육교사의 임파워먼트는 소진을 감소시키고 직무만족을 높이는 효과를 가지며, 또한 소진은 직무만족을 현저하게 감소시키는 것으로 나타났다. 특히 임파워먼트가 직무만족에 미치는 직접적 효과보다 소진을 매개하여 직무만족에 더 큰 총효과를 갖는 것으로 나타났다. 따라서 보육교사의 소진을 감소시키고 직무만족을 증대시키기 위해서는 임파워먼트가 매우 중요하고 임파워먼트를 높이기 위한 다양한 노력이 필요함을 시사한다.
#임파워먼트 #소진 #직무만족 #empowerment #burnout #job satisfaction

목차

［요약］
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 연구방법
Ⅲ. 분석 결과
Ⅳ. 결론 및 제언
참고문헌
Abstract

참고문헌 (44)

참고문헌 신청
1. [학술지(정기간행물)] - 고완태 / 1998 / 교사 활력화 모델의 재구성 / 교육행정학 연구 16 (3) : 376 ~ 379 dbpia 2. [학술지(정기간행물)] - 권두승 / 1996 / 조직, 직무, 개인적 특성이 사회교육 담당자의 직무만족도와 조직헌신도에 미치는 영향 / 사회교육연구 2 (1) : 217 ~ 243 google schola 3. [단행본] - 김계수 / 2005 / AMOS 구조방정식 모형분석(개정판) / (주)데이타솔류션 google schola 4. [학위논문] - 김성신 / 2002 / 어린이집 교사의 직무만족도에 관한 연구: 전북지역을 중심으로 / 석사 / 명지대학교 사회교육대학원 google schola 7. [학술지(정기간행물)] - 김정희 / 2007 / 국공립과 사립 유치원교사의 임파워먼트와 직무만족 간 관계 비교 / 아동학회지 28 (4) : 155 ~ 168 dbpia

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