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대전·충남지역 청년층 노동시장의 특성 및 청년인력 유·출입 분석
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Analysis of Local Youth Labor Market with Special Emphasys on Out/In Flow of College Graduates

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
최효철 (대전대학교) 이승복 (한국은행)
저널정보
한국산업경제학회 산업경제연구 산업경제연구 제30권 제2호 KCI등재
발행연도
2017.4
수록면
505 - 545 (41page)
DOI
10.22558/jieb.2017.04.30.2.505

이용수

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연구결과
대전·충남지역 청년층 노동시장의 특성 및 청년인력 유·출입 분석
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본 연구는 1990년대 이후 ‘고용없는 성장’에 따른 노동수요 감소와 최근의 경기침체로 인해 청년층 고용사정의 어려움이 증가하고 있는 상황에서 지역적 특성에 기반한 청년고용 정책 방향을 제시하고자 하였다. 이를 위해 대전·충남지역 청년노동시장의 주요 특성을 분석한 후 공간적 미스매치(인력의 역외유출입 현상)의 요인을 이항로짓모형을 통해 파악하였다. 분석 결과 최근 수년간 지역 청년층 노동시장은 고용률 상승 및 취업자 수 증가 등 양적으로는 개선되는 모습을 보였으나 고용안정성이 하락하는 등 질적 측면에서는 악화되었다. 청년층 노동력의 지역내 유출입경로를 분석한 결과, 지역에서의 청년인력의 유출이 유입을 크게 상회하였으며 대전의 경우 청년층 노동시장의 자급률이 상대적으로 높아서 폐쇄시장적 성격을 띄는 반면, 충남은 광역수도권과의 교류가 활발한 것으로 나타났다. 청년인력 유출입의 요인으로는 지역간 임금격차, 지역내 고교 졸업 여부 등이 유출입 확률에 유의미한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이러한 분석 결과를 바탕으로 지역내 청년층 노동시장에서의 미스매
치 완화 및 취업활성화를 위한 정책과제를 제시하였다.
#오쿤의 법칙 #청년무업자(NEET) #미스매치 #인력유출·입 #이항로짓모형 #Okun's law #NEET #brain drain #inflow/outflow of labor #binomail logit analysis #mobility of labor #openness of labor marekt

목차

Ⅰ. 서론
Ⅱ. 대전충남지역 청년층 노동시장의 특성
Ⅲ. 대전·충남지역 청년층 노동시장에서의 인력유·출입 분석
Ⅳ. 요약 및 결론
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Abstract

참고문헌 (26)

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