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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
김재홍 (울산대학교)
저널정보
대한지방자치학회 한국지방자치연구 한국지방자치연구 제19권 제4호
발행연도
2018.1
수록면
69 - 90 (22page)

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본 연구는 울산지역을 대상으로 지역인재유출의 원인과 결정요인을 진단하고, 지방과 수도권 간 대학진학과 취업 인구이동의 성과를 비교하여 지역인재 유출 방지와 우수인력 유치 방안을 모색하였으며, 주요 연구결과는 다음과 같다. 첫째, 울산지역 고교졸업자 중 우수한 인재의 대부분이 수도권 대학으로 진학하지만 수도권 대학졸업자는 수도권에 계속 머무르는 확률이 매우 높고, 이들의 울산 귀환이동률은 7.4%에 불과한 실정이다. 둘째, 대졸자 고용시장에서 울산지역 유출인력은 유입인력의 2.5배로 나타나 울산지역에서는 지속적으로 대졸 인적자본이 감소하는 것으로 나타나고 있다. 셋째, 울산지역 유출인력의 임금이 유입인력보다 높다는 사실은 유출인력의 인적자본이 유입인력의 인적자본보다 우수하다는 것을 시사하고 있다. 마지막으로 부모학력이 높을수록 수도권 대학진학 이동 경향이 높게 나타나고 있다는 점에서 인재유출은 궁극적으로 지역 부의 유출로 연결될 수 있다는 것을 암시한다.
#Regional Brain Drain #Human Capital #Return Migration

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강은택 / 2016 / 고급인력의 인구이동패턴과 인적자원의 지역 불균형 / 대한부동산학회지 34(2):305~321 google schola 강은택 / 2014 / 수도권 대학으로의 이동 요인과 졸업 후 경제적 효과에 관한 연구 / 국토계획 49(6):5~16 google schola 교육과학기술부 / 2008 / 취업통계분석자료집 / 한국교육개발원 google schola 권오규 / 2012 / 대학진학이 인구이동에 미치는 영향에 대한 연구 / 지역연구 28(4):65~77 dbpia 김영철 / 2003 / 지역 인재의 수도권 대학 진학과 지역 경제력 유출 효과: 대구지역을 중심으로 / 지역연구 19(2):119~142 dbpia

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