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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
이인화 (호서대벤처대학원) 이상직 (호서대벤처대학원)
저널정보
한국벤처창업학회 벤처창업연구 벤처창업연구 제13권 제5호(통권 제59호)
발행연도
2018.10
수록면
55 - 61 (7page)

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본 논문은 기업의 교육훈련에 대한 투자가 기업의 성과에 영향을 미치는 변수별 효과를 살펴봄으로써 기업의 교육훈련에 대한 관심과 투자를 촉진하고, 이를 지원하기 위한 정책적 함의를 도출하는데 목적이 있다. 분석자료는 HCCP를 사용하였으며, 분석방법은 동태패널 모형과 변수의 내생성 문제해결을 위한 방법을 적용하였다.
분석 결과, 기업의 교육훈련이 1인당 매출액에는 양(+)의 영향을 미치나 재무성과인 1인당 순이익에 미치는 영향은 일부 모형에서만 양(+)의 효과로 나타났다. 그러나 내생성을 고려한 모형에서는 1인당 순이익이 유의한 양(+)의 효과로 나타나 변수의 내생성도 중요한 고려요인임을 확인하였다.
이를 통해 기업에서는 단기적인 성과보다는 중장기적인 관점에서 교육훈련에 대한 관심과 투자를 확대해 나간다면 기업의 조직성과 및 재무성과에 크게 기여할 것이다.
#교육훈련 #기업성과 #조직성과 #재무성과 #기업의 교육 #기업의 훈련 #Education and Training #Firm Performance #Organization Performance #Finance Performance

목차

국문요약
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 선행연구 분석
Ⅲ. 분석 자료 및 방법
Ⅳ. 분석 결과
Ⅴ. 결론
REFERENCE
Abstract

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