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리더-구성원 교환관계(LMX) 이론의 국내 연구 동향과 향후과제 : 최근 10년간 경영학 분야 주요 학술지를 중심으로
대한경영학회지
2020 .02
리더-구성원 교환관계와 팀 구성원 직무스트레스 간 관계에 대한 다수준적 접근
경영학연구
2016 .04
호텔 F&B 조직의 LMX(리더-구성원 관계)가 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
한국외식산업학회지
2015 .03
LMX에 대한 다초점 연구 : LMX 차별성과 평균이 팀과 리더에게 미치는 영향
대한경영학회 학술발표대회 발표논문집
2018 .04
중국기업 종업원들의 조직지원인식과 직무만족 간의 관계 연구 : LMX의 조절효과를 중심으로
인적자원개발연구
2018 .12
상사-부하의 일가치 일치성, 상사-부하가 상호인식하는 LMX의 질이 부하의 정서적 몰입과 이직의도에 미치는 영향
한국심리학회지: 산업 및 조직
2021 .11
LMX 차별화가 팀 갈등을 통하여 팀 조직시민행동에 미치는 영향에 관한 연구: 정치적 기술의 조절효과
인적자원개발연구
2020 .06
사회복지조직 내 리더-구성원 교환관계(LMX)의 선행요인과 결과요인
한국사회복지행정학
2020 .02
상사와 부하의 정서지능이 부하의 조직몰입과 직무성과에 미치는 영향 - LMX 질의 매개효과 연구 -
산업혁신연구
2019 .01
회복탄력성이 노동조합 LMX와 직무만족에 미치는 영향
질서경제저널
2023 .03
해운 및 물류 종사자들의 LMX가 직무 스트레스에 미치는 영향: 조직구조와 정치적 기술의 조절효과
무역연구
2022 .02
LMX의 TMGT 효과와 팀 동적역량의 교차수준 조절역할 : 소방공무원을 중심으로
경영학연구
2018 .12
형평성 민감도가 조직시민행동 및 지식공유에 미치는 영향: 성과주의 조직문화와 LMX 차별화의 조절효과
한국심리학회지: 산업 및 조직
2018 .01
리더-구성원 상호작용의 질 척도 타당화 연구
기업경영연구
2019 .01
리더-구성원 교환관계와 리더-구성원 교환관계 차별화가 구성원의 윤리적 리더십 인식에 미치는 영향에 대한 다수준적 접근 - 교환관계 수준의 주효과 및 상호작용 효과 -
경영연구
2016 .01
제주지역 특1급 호텔 조리부서의 리더십과 LMX 그리고 조직성과에 관한 연구
Culinary Science & Hospitality Research
2016 .06
LMX가 구성원들의 직무만족과 혁신적 행동에 미치는 경로 탐색 : 정보공유와 감정공유를 중심으로
대한경영학회지
2022 .10
호텔 종사원의 일과 생활 균형과 이직의도와의 관계에 LMX의 매개효과 : 대전지역 특급호텔을 중심으로
관광연구저널
2017 .12
공무원의 적극적 성향이 직무수행에 미치는 영향: LMX(Leader-Member Exchange)의 매개효과를 중심으로
한국사회와 행정연구
2021 .11
상사 리더십에 대한 인식과 상사부하 간 교환관계(LMX) 수준에 따른 직무만족 및 조직몰입 정도 차이
관광진흥연구
2017 .01
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