메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류
인문학
인문학 일반 역사학 철학 종교학 어문학 기타 인문학
사회과학
사회과학 일반 경영학 관광학 교육학 군사학 문헌정보학 법학 사회학 신문방송학 심리과학 정치외교학 지리학 행정학 경제학 무역학 인류학 기타 사회과학
자연과학
자연과학 일반 물리학 생물학 생활과학 수학·통계학 천문학 지구과학 화학 기타 자연과학
공학
공학 일반 건축공학 기계공학 산업공학 재료·에너지공학 전기전자공학 조선해양공학 화학공학 컴퓨터학 기타공학
의약학
의학 일반 간호학 수의학 약학 한의학 기초의학 임상의학 기타 의약학
농수해양학
농수해양학 일반 농학 수산학 식품과학 임학 축산학 해상운송학 기타 농수해양학
예술체육학
예술 일반 디자인 미술 미용 사진 음악학 의상 체육 공연매체예술 기타 예술체육학
복합학
학제간연구 과학기술학 뇌인지과학 기술정책 기타 복합학

ENG

추천
검색

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
저널정보
관광경영학회 관광경영연구 관광경영연구 제24권 제3호
발행연도
2020.1
수록면
607 - 630 (24page)

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색

이 논문의 연구 히스토리 (2)

2020

호텔 직원의 직무 스트레스가 프리젠티즘에 미치는 영향 :핵심자기평가의 조절효과 검증
이성현 ,  윤희선 ,  조용현 관광경영연구 2020.01 학술저널

2016

호텔직원의 직무스트레스가 프리젠티즘에 미치는 영향: 핵심자기평가의 조절효과 검증
이성현 호텔관광경영 2016.01 학위논문

초록· 키워드

오류제보하기
The purpose of this study is to find out the effect of job stress on employees’ presenteeism and the moderating effect of core self-evaluation. For empirical survey, 336 employees in 9 five-star hotels answered the questionnaire. Using SPSS Window 21.0 statistical package to find out analysis through multiple regression test and single regression test used for defining hypothesis and correlation between each factors. First, hotel employee’s job stress significantly influence presenteeism such as job performance concentration limit. Core self-evaluation has positive adjusting effect in the relationship between the job stress and presenteeism. Second, hotel employee’s job stress sub-factors as contribution significantly influence presenteeism. Third, The core self-evaluation influences to adjusting effectiveness has shown that it has such positive adjusting effectiveness in the relationship between the job stress and presenteeism intention. The results of this study in the relationship between the job stress and presenteeism intention, In order to enhance and improve the productivity of hotel employees, it is needed to pay more attention to their physical and emotional health condition, support their value recognition plans and develop recovery programs for them.

목차

등록된 정보가 없습니다.

참고문헌 (43)

참고문헌 신청
김미희 / 2014 / 프리젠티즘과 조직성과에 관한 연구 : 스트레스와 핵심자기평가를 중심으로 google schola 김성렬 / 2012 / 호텔종사원의 근무환경에 따른 근골격계 통증이 이직의도에 미치는 영향 / 한국콘텐츠학회 논문지 12(8):256~263 dbpia 김태구 / 2012 / 호텔직원의 핵심자기평가, 지각된 고객언어폭력 및 이직의도 간의 구조적 관계 / Culinary Science & Hospitality Research 18(4):100~117 dbpia 권미숙 / 2009 / 교대근무 간호사의 직무스트레스와 프리젠티즘 google schola 권민 / 2010 / 산업간호사의 직무스트레스와 프리젠티즘 / 한국직업건강간호학회지 19(2):159~169 dbpia

함께 읽어보면 좋을 논문

논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!

이 논문의 저자 정보

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0