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한국기록학회 기록학연구 기록학연구 제62호
발행연도
2019.1
수록면
77 - 107 (31page)

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공공기관의 특성을 반영한 기록물관리의 체계를 구축하고, 기록물관리기관의 전문성·독립성을 강화하기 위해서는 기록물관리기관에 전문 인력의 확충이 시급하다는 요구는 지속적으로 제기되어 왔다. 그러나 「공공기록물법」이 제시하고 있는 현행 기록물관리 전문 인력 배치기준은 명확하지 않아 기록물관리 업무에 필요한 인력을 확보하는데 어려움을 겪어왔다. 이에 본 연구는 첫째, 기록물관리기관의 업무 모델을 개발하고, 둘째, 개발된 업무 모델에 따라 기록물관리 업무량을 산출하고 해당 업무량을 처리하는데 소요되는 적정 인력을 산정하였다. 셋째, 이러한 결과를 종합하여 새로운 기록물관리 전문 인력의 배치기준을 제시하였다.

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