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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
박경미 (농협대학교)
저널정보
한국산학기술학회 한국산학기술학회 논문지 한국산학기술학회논문지 제22권 제7호
발행연도
2021.7
수록면
225 - 234 (10page)
DOI
10.5762/KAIS.2021.22.7.225

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이 논문의 연구 히스토리 (6)

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본 연구는 자원의존관점에 근거하여 그룹본부의 계열사에 대한 분권화의 결정요인이 무엇인지를 살펴봄으로써 자원보유수준이라는 단일변수에 집중했던 기존 논의의 범위를 확장하고자 하였다. 자원의존관점은 그룹본부가 필요로 하는 어떤 요소를 계열사가 가진 경우 그룹본부는 해당 계열사에 대해 의존성이 생기게 되고, 계열사는 이러한 의존성을 기반으로 그룹본부로부터 더 많은 자율성, 즉 분권화를 가져올 수 있다고 주장한다. 본 연구는 다양한 변수를 이용하여 자원의존관점의 논리적 타당성을 검증하기 위해 일반자원의 보유수준, 전문자원의 보유수준, 보유자원의 가치, 계열사의 규모, 계열사의 수익성을 분권화의 결정요인으로 제시하고, 우리나라 35개 기업그룹의 263개 계열사를 대상으로 실시된 설문조사를 토대로 실증분석을 실시하였다. 분석결과에 의하면 전문자원의 보유수준, 계열사의 규모, 계열사의 수익성은 분권화를 증가시키는 요인으로 확인된 반면, 일반자원의 보유수준과 보유자원의 가치는 유의미한 결과를 보여주지 못했다. 이에 대해 일반자원의 보유수준은 대체가능성이 높거나 상대적 우월성이 낮아서, 보유자원의 가치는 그룹본부와 계열사 간 정보의 비대칭성이나 활용가능성의 제한으로 인해 가설이 지지되지 못한 것으로 유추하였다. 본 연구는 그룹본부의 의존성을 발생시키는 다양한 요인들을 제안함으로써 자원보유수준에만 한정되었던 제한된 논의의 틀을 벗어나고자 하였으며, 자원의 유형을 특정 계열사에 대한 특화정도에 따라 일반자원과 전문자원으로 구분함으로써 기존 이론의 논리적 보완을 모색했다는 점에서 의의를 찾을 수 있다.

목차

요약
Abstract
1. 서론
2. 이론적 배경
3. 가설
4. 연구방법
5. 분석결과
6. 결론
References

참고문헌 (55)

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