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중환자실 간호사의 외상성 사건 경험과 이직 의도의 관계에서 회복탄력성의 조절 효과
한국간호교육학회지
2021 .11
응급실 간호사의 이직의도 영향요인
한국직업건강간호학회지
2015 .01
중환자실 간호사의 이직의도에 대한 혼합연구
기본간호학회지
2020 .05
중환자실 간호사의 외상성 사건 경험, 자기노출, 사회적 지지 및 외상 후 성장과의 관계
임상간호연구
2021 .12
응급실 간호사의 감정노동, 감성지능 및 사회적 지지가 이직의도에 미치는 영향
의료커뮤니케이션
2020 .01
COVID-19 환자를 간호한 간호사의 외상 후 스트레스와 이직의도의 관계에서 소명의식의 조절효과
간호행정학회지
2025 .01
정서사건이론에 근거한 간호사의 이직의도 구조모형
간호행정학회지
2021 .12
중환자실 간호사의 간호업무성과에 미치는 영향요인
기본간호학회지
2022 .11
종합병원 간호사의 외상사건과 외상 후 성장 영향 요인
간호행정학회지
2020 .06
아동간호사의 이직의도 영향요인
Child Health Nursing Research
2016 .01
병원 간호사의 이직의도에 대한 고객지향성, 감정노동, 교환관계 및 관계유대의 영향
간호행정학회지
2016 .09
요양병원 간호사의 감정노동과 직무몰입이 이직의도에 미치는 영향
한국직업건강간호학회지
2015 .01
근무 기간에 따른 신규간호사의 이직의도 영향요인
간호행정학회지
2018 .01
신규간호사의 이직의도에 미치는 영향요인
근관절건강학회지
2020 .04
중환자실 간호사의 이직의도 영향요인
성인간호학회 학술대회
2017 .05
간호사의 외상후성장, 외상사건경험 및 인지정서조절 간 관계
스트레스硏究
2018 .03
간호사의 Type D 성격과 외상 후 스트레스 증상의 관계에서 지각된 사회적 지지의 조절효과
스트레스硏究
2023 .12
간호사의 직무 배태성, 감성지능, 사회적지지, 이직의도 간의 구조적 관계
간호행정학회지
2015 .01
간호사의 감정노동, 직무만족도가 이직의도에 미치는 영향
의료커뮤니케이션
2018 .01
중환자실 간호사의 이직의도 예측요인
임상간호연구
2018 .01
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