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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
이태헌 (한국산업기술대학교)
저널정보
리더십학회 리더십연구 리더십연구 제8권 제1호
발행연도
2016.1
수록면
81 - 109 (29page)

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본 연구는 최근 들어 산업계를 중심으로 주목을 받고 있는 기술사업화와 기술경영 성과에 관한 실증연구이다. 특히 기술사업화 능력과 기술경영 성과의 관계와 그 관계에 있어서의 변혁적 리더십의 조절 효과를 검증하고자 하였다. 협의의 기술사업화 과정을 전제로 기술집약형 중소기업 최고 경영자의 제조역량 및 생산역량, 마케팅 역량이 기술경영 성과에 미치는 영향을 규명한 것이다. 또한, 기술사업화 추진 시 가장 중요시되는 최고 경영자의 리더십을 변혁적 리더십에다 초점을 두고 리더십 강도에 따라서 기술경영의 성과가 어떻게 달라지는 지를 조사하였다. 그리고 상관관계, 계층적 회귀분석 방법을 이용하여 분석하여 다음과 같은 결론을 도출하였다. 첫째, 기술사업화 능력들이 기술경영 성과에 미치는 영향 검증에서는 모든 기술사업화 세부능력들이 기업 성과에 유의한 양(+)의 영향을 미치는 것을 알 수 있었다. 이를 통하여 기술사업화 능력들은 성공적인 기술사업화를 통해 기업 성과 제고에 상당 부분 기여하는 것으로 판단된다. 둘째, 기술사업화 능력과 기술경영 성과의 관계에 대한 변혁적 리더십은 두 개의 하위 변수인 카리스마와 지적자극 중에서 지적자극은 대체로 조절 효과가 있는 양(+)의 효과로 나타났으나 카리스마는 거의 효과가 없는 것으로 나타났다. 이는 실무적 측면에서 기술사업화를 추진하는 기술집약형 중소기업에 가장 요구되는 핵심 인재상은 창의적 직관과 논리적 해결을 독려하는 리더형인 것으로 밝혀진 것이다. 따라서 지적 자극을 촉발하는 리더십을 갖추고 기술사업화를 추진하는 중소기업은 기술사업화 목표 도달뿐만 아니라 기술 경영 성과까지 향상되어 미래 경쟁력이 더욱 높아질 것이다. 키워드: 기술사업화 능력, 변혁적 리더십, 기술경영 성과

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