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I. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 연구방법
Ⅳ. 연구결과
Ⅴ. 결론 및 논의
참고문헌
Abstract
논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!
직장 여성의 미묘한 성차별 경험이 괜찮은 일의 지각에 미치는 영향: 일의 심리학 이론의 적용
상담학연구
2022 .02
여성 직장인의 직장 내 미묘한 성차별 경험과 괜찮은 일의 관계: 조직의 성차별 문화로 조절된 진로적응성의 매개효과
한국심리학회지: 문화 및 사회문제
2022 .08
일의 심리학 이론의 한국 진로상담 적용 방안
상담학연구
2019 .04
직장여성의 성차별 경험과 직무 및 삶의 만족의 구조 관계: ‘일 자유의지’와 ‘괜찮은 일’의 매개효과
한국심리학회지: 상담 및 심리치료
2021 .02
직장여성의 성차별 경험과 직무 및 삶의 만족의 구조 관계: ‘일 자유의지’와 ‘괜찮은 일’의 매개효과
한국심리학회지: 상담 및 심리치료
2021 .02
일-가정 병행 여성의 ‘괜찮은 일’ 및 ‘의미 있는 일’ 경험의 잠재프로파일 분석: 일의 심리학 이론을 중심으로
인간발달연구
2024 .03
괜찮은 일 획득에서의 성별 차이: 한국 청년 직장인들을 대상으로 한 일의 심리학 모형의 다집단 분석
한국심리학회지: 문화 및 사회문제
2023 .02
청년 근로자가 지각한 주관적 사회적 지위와 괜찮은 일자리 관계: 일의 의미, 일 자유의지, 진로적응성의 매개효과
직업교육연구
2024 .03
사회계층 및 학벌에 따른 제약과 괜찮은 일간 관계: 일 자유의지와 진로적응성의 매개효과
상담학연구
2019 .10
Social Economy Practices in South Korea for Decent Work
한국사회학회 심포지움 논문집
2018 .05
고졸 근로자의 삶의 만족도, 괜찮은 일자리, 진로성숙도, 사회적 자아개념, 교사열의의 관계 : 일의 심리학 이론을 중심으로
직업능력개발연구
2024 .03
여성직장인의 직장 내 성차별 경험과 괜찮은 일의 관계: 조직의 성차별 문화로 조절된 진로적응성의 매개효과
한국진로교육학회 학술대회지
2022 .05
패널데이터를 활용한 장애인근로자 괜찮은 일자리 결정요인 연구
특수교육재활과학연구
2018 .01
지역별 임금근로 장애인의 괜찮은 일자리 분석
장애와 고용
2021 .02
여성상담자의 괜찮은 일(Decent Work)에 대한개념도 연구
경인교육대학교 교육연구원 교육논총
2021 .12
20, 30대 여성의 미묘한 성차별 경험이 우울에 미치는 영향: 사건에 대한 통제가능성 평가에 의해 조절된 대처 전략의 매개효과
한국심리학회지: 상담 및 심리치료
2022 .11
청각장애인의 괜찮은 일자리 분석
기본과제보고서
2015 .12
유자녀 여성 이주민의 ‘괜찮은 일’에 대한 합의적 질적 연구
다문화교육연구
2024 .09
여자 대학생의 가족 내 미묘한 성차별 경험과 진로정체감의 관계에서 가면 증후군과 진로포부의 매개효과
한국청소년연구
2025 .02
물류산업의 일자리 평가 및 타산업과의 비교 연구: 괜찮은 일자리(Decent Job) 개념을 중심으로
로지스틱스연구
2022 .10
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