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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
이상민 (광신대학교)
저널정보
한국교류분석상담학회 교류분석상담연구 교류분석상담연구 제11권 제2호
발행연도
2021.12
수록면
97 - 119 (23page)

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본 연구는 사회진출을 앞둔 대학생들에게 필수적인 도덕적 정체성, 대인관계 능력, 창의적 자기효능감 등의 핵심역량을 향상하기 위한 대학생 그룹코칭 프로그램을 개발하여 그 효과를 검증하고자 하였다. 이를 위해 코칭 핵심기법을 적용하고 그룹간 상호토론 및 코칭을 통하여 참가자 스스로 자발적인 변화와 각성을 일으킬 수 있도록 코칭 프로그램을 기획하였고 코칭 전문가들의 의견과 예비프로그램에 참여한 대학생들로부터 받은 평가서를 바탕으로 프로그램의 전체 구성과 시간, 회기별 활동 내용, 진행 상황 등을 종합하여 총 14회기 그룹코칭 프로그램을 개발하였다. 전남지역 대학의 대학생을 대상으로 개발한 프로그램을 시행한 결과 대학생의 도덕적 정체성(사람의 행동을 안내하는 안정된 개인의 특성), 대인관계 역량(의사소통, 신뢰감, 친근감 등), 창의적 자기효능감(창의적 성과를 만들 수 있다는 자신의 능력에 대한 신념)이 향상되는 효과가 있는 것으로 확인하였다. 향후 직장인을 대상으로 한 프로그램의 효과성 확인, 본 연구에서 제시한 필수역량 이외의 다양한 변수들에 대한 효과성 검증 등을 통해 프로그램을 보완한다면 확장성을 가지고 활용될 것이라고 기대한다.
#그룹코칭 #도덕적 정체성 #대인관계 #창의적 자기효능감 #Group coaching #Moral identity #Interpersonal skills #Creative self-efficacy

목차

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참고문헌 (28)

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게리콜린스 / 2004 / 크리스천코칭 / IVP google schola 김도경 / 1999 / 대인관계 변수와 인상관리가 조직몰입에 미치는 영향 : 리더-구성원 교환관계를 매개변수로 google schola 박소연 / 2008 / 기업의 글로벌 인재육성(HRD)을 위한 글로벌 비즈니스 역량 분석 - 기업과 대학생의 인식을 중심으로- / HRD연구 10(3):65~85 dbpia 박정영 / 2010 / 효과적인 그룹코칭 프로세스 개발에 관한 연구 / 코칭연구 3(1):41~64 google schola 송가미 / 2016 / 직장인의 성인애착과 대인관계능력의 관계에서 대인존재감의 매개효과 / 인간발달연구 23(3):113~131 dbpia

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