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자료유형
학술저널
저자정보
김연홍 (한국산업인력공단) 이성순 (목원대학교) 장신철 (한국기술교육대학교)
저널정보
인하대학교 다문화융합연구소 Journal of Multiculture and Education Journal of Multiculture and Education 제9권 제2호
발행연도
2024.6
수록면
39 - 64 (26page)

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본 연구의 목적은 외국인 가사근로자 도입에 따른 필리핀의 해외 송출사례 연구를 통하여 향후 가사근로자 도입 시 기초자료를 제공하는 데 있다. 연구는 사례연구, 현장조사 방법으로 필리핀 이민노동자부(DMW), 주한필리핀대사관, 필리핀직업훈련원(TESDA) 등 방문하여 관계자 인터뷰, 교육현장 자료를 통하여 다음과 같은 연구 결과를 도출하였다. 첫째, 필리핀은 가사근로자 도입 최적 국가로서 가사근로자 해외 송출 추진체계를 가지고 있다. 둘째, 가사근로자 해외 송출을 위한가사, 청소, 육아 돌봄 등 체계적인 교육과정과 자격증 제도가 있다. 셋째, 해외취업을 위한 학력은 고졸이고 연령은 24세 이상 선발하여야 하며 정신질환, 마약여부, 범죄경력 사실 증명서 확인 등 요건 체계를 가지고 있다. 넷째, 필리핀 정부는 가사근로자 도입 시 채용 제안에 대한 적합성 평가체계를 가지고 있다. 다섯째, 상호 간 소통을 위하여 한국어, 영어의 어학 능력평가 및 능력 향상을 위한 환경조성이 요구된다. 마지막으로, 인도네시아, 미얀마 등의 해외 송출사례에 관한 후속 연구가 요구된다.
#가사근로자 #필리핀 #고용허가제 #해외송출 #이주노동자부 #Philippines #Domestic Workers #Employment Permit System #DMW

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