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이용수3
제 1 장 서 론1제 1 절 연구의 목적 및 필요성1제 2 절 연구범위 및 방법1. 연구범위2. 연구방법446제 3 절 논문의 구성7제 2 장 이론적 배경9제 1 절 변혁적 리더십1. 변혁적 리더십의 개념2. 변혁적 리더십의 구성요소9912제 2 절 지식공유1. 지식공유의 개념2. 지식공유의 영향요인3. 군내 지식공유4. 변혁적 리더십과 지식공유의 관계1919232831제 3 절 신뢰1. 신뢰의 개념2. 신뢰의 구성요소3. 변혁적 리더십과 신뢰의 관계4. 신뢰와 지식공유의 관계5. 신뢰의 매개효과323235394042제 4 절 집단응집성1. 집단응집성의 개념2. 변혁적 리더십과 집단응집성의 관계3. 집단응집성과 지식공유의 관계4. 집단응집성의 매개효과4444464849제 3 장 연구모형 및 조사설계51제 1 절 연구모형과 가설1. 연구모형2. 연구가설515151제 2 절 변수의 조작적 정의1. 변혁적 리더십2. 지식공유3. 신뢰4. 집단응집성5454555556제 3 절 조사설계1. 설문지 구성2. 표본선정 및 자료수집3. 자료 분석 방법57575858제 4 장 실증분석 결과60제 1 절 표본의 인구통계적 특성60제 2 절 신뢰도 및 타당성 분석1. 측정도구의 신뢰도와 타당성 분석2. 단일응답자 편차의 검증626269제 3 절 기술통계 및 상관관계 분석71제 4 절 인구통계학적 특성에 따른 연구변인의 차이 분석74제 5 절 가설 검증1. 변혁적 리더십의 영향력 검증2. 신뢰의 매개효과 검증결과3. 집단응집성의 매개효과 검증결과77778087제 6 절 가설 검증결과의 요약90제 7 절 정성적 연구결과92제 5 장 결 론99제 1 절 연구결과의 요약 및 시사점99제 2 절 연구의 한계 및 향후 연구방향103참 고 문 헌105ABSTRACT131설 문 지133
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