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시너지효과를 고려한 인력자원과 작업 할당문제 : 소프트웨어 개발 산업에서의 적용
한국경영과학회 학술대회논문집
2011 .05
호텔 인적자원관리 패러다임에 따른 관리전략의 차이에 관한 연구
호텔경영학연구
2002 .08
호텔 주방조직의 인적자원관리에 관한 연구
Culinary Science & Hospitality Research
1995 .12
Assessment of Human Resource Management Efficiency
로고스경영연구
2008 .11
통합적 인적자원관리의 영향과 유용성에 관한 연구
대한경영학회지
2003 .06
정보사회에서의 인적관리에 관한 연구
경영경제연구
2010 .12
정보화 시대의 전략적 인적자원 관리 : 일본과 미국 기업을 중심으로
통상정보연구
2005 .12
손자병법 용병술의 기업 인적자원관리응용 연구
중국연구
2018 .01
인사정보시스템(e-HRM) 성공요인에 관한 연구
영상저널
2010 .08
한국형 전략적 인적자원관리의 방향성 모색
기업과혁신연구
2009 .04
호텔기업의 인적자원 관리에 관한 연구
Culinary Science & Hospitality Research
2000 .09
Japanese management and the Resource-Based View
한국경영교육학회 학술발표대회논문집
2018 .11
A Study on Human Resources Management of Small and Medium-Size Enterprises in China
한국비교정부학보
2008 .01
지적재조사사업의 인적자원에 관한 연구
한국지적정보학회지
2001 .07
인적자원관리의 유형과 조직성과에 관한 연구
경영교육연구
2002 .03
성과주의 인사제도가 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구 : 직무만족의 매개효과를 중심으로
서비스산업연구
2012 .03
우리나라 분권형 통합수자원관리의 모형 탐색
한국지역개발학회지
2010 .12
지역발전을 위한 인적자원 개발방안
노동법논총
2007 .06
지역인적자원 공동개발방안
동아법학
2006 .06
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