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베트남 호텔종사원의 직무만족에 관한 연구
호텔관광연구
2006 .12
호텔 종사원의 직무특성이 직무만족에 미치는 영향에 관한 연구
호텔관광연구
2003 .04
호텔종사원의 직무만족과 고객지향성에 관한 연구
관광연구저널
2007 .03
호텔종사원이 직무만족에 관한 연구 : 직무특성을 중심으로
호텔관광연구
2002 .05
호텔 종사원의 직무특성에 의한 직무만족이 이직의도에 미치는 영향 연구 : 서울 특1급 호텔을 중심으로
호텔관광연구
2004 .12
지방공무원의 직무만족과 삶의 만족간의 인과관계에 관한 연구
지방정부연구
2007 .11
호텔 종사원의 특성에 따른 직무가치 인식이 직무만족과 이직의도에 미치는 영향
호텔리조트연구
2012 .01
호텔종사원의 직무특성이 창의성에 미치는 영향
한국서비스경영학회 학술대회
2009 .05
호텔종사원의 직무만족과 고객만족의 관계
호텔경영학연구
1999 .02
호텔기업 종사원의 내부 서비스환경 지각이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
호텔경영학연구
2008 .08
호텔 종사원의 직무 및 직장만족 영향요인에 관한 연구
호텔경영학연구
2003 .02
호텔프론트 종사원의 직무만족과 서비스 제공수준의 관련성 연구
여행학연구
1999 .12
호텔종사자의 직무만족이 서비스 생산성에 미치는 영향
호텔경영학연구
2006 .02
노동보상이 호텔종사원들의 직무만족에 미치는 영향과 보상가치의 조절효과 : 호텔와인관련업무 종사원들을 중심으로
호텔경영학연구
2009 .04
호텔조직의 커뮤니케이션이 직무만족 및 조직 동일시에 미치는 영향
호텔경영학연구
2012 .10
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