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논문 기본 정보

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학술저널
저자정보
저널정보
한국기업경영학회 기업경영연구 기업경영연구 제26권 제2호
발행연도
2019.1
수록면
31 - 54 (24page)

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지속가능경영은 기업이 경제적으로 생존가능하면서, 환경적으로 건전하며, 사회적으로 책임을 다하는 것을 의미한다. 그리고 기업의 지속가능경영 실천은 기업생존을 넘어 사회적으로 긍정적 영향을 주는 것으로 받아들여진다. 따라서 본 연구는 상기 명제를 실증적으로 확인해 보고자 하였다. 이를 위하여 설문조사를 진행하였고, 설문 응답을 기초자료로 구조방정식 등을 활용하여 본 연구의 가설을 검증하였다. 본 연구는 지속가능경영을 기업이 경제적 책임을 다하고 더불어 사회적 책임, 환경적 책임행위를 다하는 것으로, 사회적 자본은 사회적 신뢰 형성, 기업과 관계된 여러 경제주체들의 협력적 관계망 형성, 기업과 정부 등의 상호호혜규범 마련, 사회 윤리적 기반 형성으로 구성된다고 조작적 정의를 내리고 분석에 활용하였다. 분석결과 이러한 조작적 정의는 타당하며, 기업의 지속가능경영 실천은 사회적 자본 형성에 바람직한 영향을 가져오는 것으로 나타났다. 즉, 기업의 지속가능경영 실천은 기업생존을 넘어 사회적으로 긍정적 영향을 주었다. 세부적으로 살펴보면, 기업이 경제적·사회적·환경적 책임 행위를 실천하는 것은 일부 차이는 있으나 사회적 자본의 구성요인 중 사회적인 신뢰형성, 기업과 관계된 여러 경제주체들의 협력적 관계망 형성, 기업과 정부 등의 상호호혜규범 마련 등에 양(+)의 영향을 주었다. 다만 기업이 지속가능경영을 실천하여도 사회적 자본을 구성하는 일부 요인인 사회의 윤리적 기반 형성에는 양(+)의 영향을 미치지 않는 것으로 나타났다. 본 연구결과는 기업에게 지속가능경영 실천이 기업의 지속가능한 발전과 더불어 사회적 자본 형성에 양(+)의 영향을 주어 사회적으로 긍정적 역할을 한다는 것을 시사한다. 따라서 기업의 지속가능경영 실천은 기업과 사회에 바람직한 성과를 가져온다는 실천적 의미를 부여한다.

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