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논문 기본 정보
- 자료유형
- 학술저널
- 저자정보
- 발행연도
- 2021.4
- 수록면
- 387 - 409 (23page)
- DOI
- 10.31336/JTLR.2021.4.33.4.387
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International corporations aim to improve society through a wide range of Corporate Social Responsibility (CSR). In previous studies of CSR, the results showed that employees derive a sense of meaning from their work and companies have an interest in implementing CSR to attract, motivate, and retain employees. However, there is a lack of CSR studies specifically targeting airlines within South Korea and exploring the psychological mechanisms related to CSR. Therefore, this study examines how flight attendants’ perceptions of CSR activities influence their emotions and attitudes. Data was collected through online from flight attendants who were employed by South Korean airline companies. The results revealed that perceived CSR activities have a positive effect on organizational pride and commitment. The study also showed that organizational pride mediated the relationship between perceived CSR activities and organizational commitment. As CSR activities have become an increasingly fundamental aspect of business success, this study provides an often-overlooked perspective from the employees’ point of view, as they are also regarded as an essential component of business success.
목차
Abstract
I. Introduction
II. Theoretical Background and Hypotheses Development
III. Methodology
IV. Result
V. Conclusion
References
참고문헌 (50)
참고문헌 신청
Akdoğana, A. A. / 2016 / A Strategic Influence of Corporate Social Responsibility on meaningful work and organizational identification, via perceptions of ethical leadership / Procedia-Social and Behavioral Science 235:259~268
Arnett, D. B. / 2002 / Using job satisfaction and pride as internal-marketing tools / The Cornell hotel and restaurant administration quarterly 43(2):87~96
Asiana Airlines / 2017 / 2016 Asian Airlines Sustainability Report :1~76
Baron, R. M. / 1986 / The moderator-mediator variable distinction in social psychological research : Conceptual, strategic, and statistical considerations / Journal of Personality and Social Psychology 51:1173~1182
Brown, S. P. / 1998 / Effects of Trait Competitiveness and Perceived Intra-organizational Competition on Salesperson Goal Setting and Performance / Journal of Marketing 62(4):88~98
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