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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
정흥준 (고려대학교) 신민주 (고려대학교)
저널정보
한국인사조직학회 인사조직연구 인사조직연구 제24권 제1호
발행연도
2016.1
수록면
103 - 145 (43page)

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기업의 사회적 책임에 대한 연구가 점점 확대되고 중요해지고 있지만 이에 대한 종합적인 연구는 많지 않다. 기업의 사회적 책임은 공동체의식을 바탕으로 한 윤리적 경영방식이지만 국가, 경제, 문화 등 제도에 따른 차이를 배제할 수 없다. 따라서 기업의 사회적 책임을 폭넓게 이해하기 위해 다음의 질문들에 대해 답하고자 한다. 첫째, 기업의 사회적 책임활동은 무엇이며 어떤 동기에 의해 실천되고 이를 설명할 수 있는 이론들은 무엇인가? 둘째, 우리나라 인사조직연구 분야에서 기업의 사회적 책임에 관한 연구는 서구의 연구흐름과 어느 정도 일치하는가, 만약 차별적이라면 그 성과와 한계는 무엇인가? 이러한 물음에 답하기 위해 해외 주요저널에 발표된 문헌연구를 살펴본 후 국내연구들을 고찰하였다. 국내문헌연구를 위해 15개 학술지를 대상으로 키워드검색을 통해 기업의 사회적 책임에 관한 논문 75편을 분석하였다. 분석결과 첫째, 인사조직 분야에서 기업의 사회적 책임에 관한 연구는 1998년을 시작으로 꾸준히 늘어나고 있음을 확인할 수 있었다. 둘째, 75편 중 자료분석을 통한 실증연구가 60편으로 대부분의 연구가 이론을 검증하는데 초점을 두고 있음을 알 수 있었다. 셋째, 75편의 논문 중 41편이 전략경영 분야로 분류될 수 있었으며 24편이 조직행동 분야의 연구였다. 이에 비해 노사관계, 인적자원관리 분야의 연구는 상대적으로 부족하였다. 넷째, 실증연구에서 많이 활용된 이론은 조직수준에서 이해관계자 이론이었으며 개인수준에서는 사회정체성 이론이 많이 활용되고 있음을 확인할 수 있었다. 이 외에도 분석수준, 활용이론, 측정도구, 선행변수, 결과변수 및 메커니즘 등을 종합적으로 살펴보고 이를 서구의 문헌연구의 결과 비교해 차이점과 공통점을 살펴보았다. 연구의 결론에서는 본 연구의 의의 및 미래 인사조직연구에서의 기업의 사회적 책임에 관한 과제들을 논의하였다.
#corporate social responsibility #review #management #corporate social performance

목차

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강승완 / 2013 / 윤리적 리더십과 기업의 사회적 책임에 대한 종업원 태도 간의 관계 : 상사 성과의 조절효과 / 한국콘텐츠학회 논문지 13(12):447~454 dbpia 강진구 / 2012 / How do corporate governance and reporting frequency moderate the relationship between CSR reporting and corporate social performance? / 경영학연구 41(4):643~661 google schola 권기혁 / 2012 / CSR활동이 조직시민행동과 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구 - 정서적 조직몰입의 매개효과 검증을 중심으로 / 대한경영학회지 25(7):3085~3106 dbpia 권순용 / 2014 / 기업의 사회적 책임활동이 미래경영성과에 미치는 영향 / 경영연구 29(2):151~174 google schola 권순원 / 2008 / 노동기준과 기업의 사회적 책임(CSR) / 한국경영학회 통합학술대회 dbpia

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