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자료유형
학술저널
저자정보
김성혜 (부천대학교) 이아영 (강원대학교)
저널정보
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 경영컨설팅연구 제21권 제4호
발행연도
2021.11
수록면
93 - 106 (14page)

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본 연구는 기업의 이사회 및 감사위원회의 특성이 명의상 대표이사의 존재여부에 미치는 영향을 분석한다. 구체적으로 2014년부터 2016년까지 유가증권 시장에 상장된 기업을 대상으로 사업보고서의 공시자료를 이용하여 명의상 대표이사의 존재여부를 확인하여 이사회 및 감사위원회 특성과 관련성을 분석하였으며, 이사회 규모, 이사회 독립성, 감사위원회 도입여부, 감사위원회 규모, 감사위원회 자발적 도입여부를 이사회 및 감사위원회 특성변수로 사용한다. 분석결과 이사회의 규모가 클수록 명의상 대표이사가 존재할 가능성이 증가하는 것으로 나타났으며 이사회내 사외이사의 비율이 높을수록 독립적인 이사회가 경영자에 대한 감독·견제 강화하여 명의상 대표이사 고용을 억제하는 것으로 제시되었다. 그리고 감사위원회가 존재하는 기업은 명의상 대표이사가 존재할 가능성이 낮은 것으로 확인되었으며, 이 중에서도 감사위원회의 규모가 크고 감사위원회를 자발적으로 설치한 기업의 경우 명의상 대표이사의 존재가능성이 감소하는 것으로 제시되었다. 본 연구는 이사회와 감사위원회의 특성이 명의상 대표이사의 존재 가능성에 영향을 줄 수 있는 변수임을 확인했다는 점에서 공헌점이 있다. 또한 명의상 대표이사의 존재가 회사의 법률위반 위험과 재무보고 품질 저하 위험을 반영할 수 있는 지표가 될 수 있기 때문에 정책당국 입장에서는 이러한 기업에 대한 모니터링을 강화할 필요가 있을 것이다.

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