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외부경쟁환경이 근속연수에 미치는 영향
글로벌경영학회지
2021 .01
[PART 8] 업종 분석⑥ 여행·레저_직원 이탈과 근속연수 증가란 역설
더스쿠프
2023 .07
[PART 5] 코로나19 이후 업종 분석③ 제약·바이오_지금 주도주 3년 뒤에도 주도할까
더스쿠프
2022 .09
[PART 11] 업종 분석 엔터테인먼트_논란의 YG, 직원 근속연수 ‘꼴찌’
더스쿠프
2019 .07
[PART 4] 업종❹ 제약바이오_돈 쓰긴 썼는데 효율성은 ‘글쎄…’
더스쿠프
2020 .08
근속연수와 직무만족간의 비선형관계: 다수준 분석
조직과 인사관리연구
2022 .08
[PART 9] 업종 분석 게임_짧은 근속, ‘크런치모드’의 슬픈 대가
더스쿠프
2019 .07
제약바이오와 버블
더스쿠프
2020 .02
[PART 6] 업종 분석④ 제약·바이오_특수 끝나자 ‘대장주’도 흔들렸다
더스쿠프
2023 .07
제약·바이오_몸집 불리는 제약·바이오, ‘글로벌 빅파마’ 꿈에 도전
한경BUSINESS
2024 .10
교원연수 질 제고를 위한 연수에 관한 인식 조사
한국컴퓨터교육학회 학술발표대회논문집
2020 .08
바이오·제약산업의 ESG 경영
충북 Issue & Trend
2021 .09
[바이오] ‘제2의 반도체’ 노리는 K-바이오
한경BUSINESS
2023 .10
임금근로 장애인의 근속연수 결정요인 : 지체장애인과 발달장애인을 중심으로
한국사회복지학회 학술대회 자료집
2021 .10
청년층 취업자의 직장 근속연수 결정요인에 관한 연구
산업진흥연구
2016 .01
6주간의 연수기간 너무 짧아
관훈저널
2015 .12
보상격차와 근속연수가 기업가치에 미치는 영향
국제회계연구
2021 .12
제약·바이오 기술패권경쟁과 한국의 대응전략 모색
사회과학연구
2023 .08
[PART 1] 제약바이오 가치평가 문제 없나_시장은 그걸 ‘버블’이라 부른다
더스쿠프
2020 .02
인도 바이오경제(Bioeconomy) 육성 전략과 시사점
[KIEP] 기초자료
2025 .02
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