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교정공무원의 직무만족과 직무내용이 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구
한국공공관리학보
2022 .06
지방공무원 직무몰입의 효과분석 : 직무스트레스, 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
한국행정논집
2016 .06
조직 내 괴롭힘과 직무소진이 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구: 성별의 조절효과를 중심으로
한국지방정부학회 학술대회자료집
2021 .11
설명가능 인공지능(XAI)을 통한 공무원의 이직의도 예측연구: 집단예측을 넘어 개별예측까지
한국지방정부학회 학술대회자료집
2024 .02
이직으로 행복해지는가? 한국노동패널을 이용한 이직 전후 직무만족의 변화분석
한국경영학회 융합학술대회
2015 .08
공공기관의 종사자 이직의도에 관한 연구: 승진과 일가정지원, 지방이전을 중심으로
한국조직학회보
2021 .04
소방공무원의 이직의도에 관한 연구 : 장비품질인식의 효과를 중심으로
학술대회 발표논문집
2016 .10
근로자의 이직의도와 교육훈련내용의 직무연관성, 직무스트레스, 조직커뮤니케이션 및 직무 만족의 관계
직업교육연구
2016 .12
공무원의 직무스트레스가 직무만족에 미치는 영향 - 조직문화 유형의 조절효과를 중심으로 -
한국자치행정학보
2023 .03
직무 특성이 청년 공무원의 이직의도에 미치는 영향 : 개인 책임감의 조절효과를 중심으로
한국인사행정학회보
2024 .03
기대불일치가 지방공무원의 조직성과에 미치는 영향
서울행정학회 학술대회 발표논문집
2017 .11
공무원의 경력만족 및 승진욕구에 미치는 영향요인 분석
한국조직학회보
2016 .10
공무원 유형별 직무태도 인지도의 차이에 관한 연구 - 일반공무원, 경찰공무원 및 소방공무원을 중심으로-
사회과학연구
2020 .02
고위직 경찰공무원 승진의 대표성과 영향요인에 관한 연구
한국경찰학회보
2024 .08
여성 공무원은 승진에서 불리한가? 승진 영향요인과 성별 차이
한국정책과학학회보
2022 .03
공무원의 승진영향요인이 직무태도에 미치는 영향에 관한 연구: 공공봉사동기의 조절효과를 중심으로
한국조직학회보
2020 .10
공무원 이직의도의 연관요인에 대한 추론과 예측에 관한 연구
현대사회와 행정
2019 .01
사회적기업 직원들의 개인-조직 적합성 인식과 개인-직무 적합성 인식이 직무만족, 조직몰입, 그리고 이직의도에 미치는 영향
한국경영학회 융합학술대회
2015 .08
조직공정성 인식의 차이가 승진제도 변화 지지에 미치는 영향
정치정보연구
2022 .10
관료제적 병폐현상과 이직의도
한국공공관리학보
2020 .03
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