지원사업
학술연구/단체지원/교육 등 연구자 활동을 지속하도록 DBpia가 지원하고 있어요.
커뮤니티
연구자들이 자신의 연구와 전문성을 널리 알리고, 새로운 협력의 기회를 만들 수 있는 네트워킹 공간이에요.
이용수
요약
Abstract
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 선행연구 검토
Ⅲ. 연구가설과 연구모형
Ⅳ. 연구 결과
Ⅴ. 결론 및 논의
참고문헌
논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!
장애인활동지원사의 고용불안감이 이직의도에 미치는 영향: 소진의 매개효과와 지원시간의 조절효과
한국콘텐츠학회논문지
2022 .11
장애인활동지원사의 이용자관계가 이직의도에 미치는 영향 - 고용불안, 급여만족, 직무긍지의 매개효과 -
문화와융합
2023 .03
사회복지전담공무원의 일가정갈등이 이직의도에 미치는 영향 - 소진과 직무만족의 매개효과를 중심으로 -
한국융합학회논문지
2020 .01
간호사의 정서적 소진과 전문직관이 이직의도에 미치는 영향
한국웰니스학회지
2023 .02
간호사의 이직의도 영향요인
한국콘텐츠학회논문지
2016 .01
임상간호사의 이직의도에 미치는 업무소진과사회지능의 탐색 연구
디지털융복합연구
2016 .01
융복합 관점에서 임상간호사들의 감정노동, 직무소진, 사회적 지지, 이직의도의 관계
디지털융복합연구
2016 .01
한방병원간호사의 역할갈등, 소진이 이직의도에 미치는 영향
한국콘텐츠학회논문지
2015 .03
어린이집의 조직건강성이보육교사의 심리적 소진과 이직의도에 미치는 영향
코칭연구
2018 .01
한국어 교사의 심리적 소진에 대한 연구
예술인문사회 융합 멀티미디어 논문지
2019 .01
영화제작인력의 정서적 소진에 직무효능감과 사회적 지지가 미치는 영향 : 직무만족의 매개효과와 성별차이의 조절효과를 중심으로
젠더와 문화
2018 .12
경쟁가치모형에 근거한 보육교사의 감정노동과 소진의 상호작용효과가 이직의도에 미치는 영향
한국융합학회논문지
2018 .01
A Study of the Effects of Job Burnout on Organizational Effectiveness and Turnover Intention
디지털융복합연구
2015 .01
정신보건시설 근무자의 직무스트레스가 이직의도에 미치는 영향: 긍정심리자본의 매개효과
한국콘텐츠학회논문지
2020 .12
장애인복지관 전문인력의 임파워먼트와 소진의 관계에서 이직의도의 매개효과
디지털융복합연구
2021 .11
사회복지전담공무원의 이직의도에 영향을 미치는 요인에 관한 연구
한국웰니스학회지
2017 .02
전문가 지향성이 연구성과와 이직의도에 미치는 영향: 전문가 지향성의 영향 요인과 심리적 임파워먼트의 조절효과
한국혁신학회지
2025 .02
영업직 직장인의 스트레스가 이직의도에 미치는 영향 : 긍정심리자본의 매개효과
예술인문사회 융합 멀티미디어 논문지
2019 .01
중학생이 지각한 부모의 심리적 통제와 학업소진의 관계 : 자기효능감의 매개효과
한국웰니스학회지
2020 .08
사회복지사의 소진과 이직의도 간의 관계에서 영성의 조절효과 연구
예술인문사회 융합 멀티미디어 논문지
2019 .01
0