메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류
인문학
인문학 일반 역사학 철학 종교학 어문학 기타 인문학
사회과학
사회과학 일반 경영학 관광학 교육학 군사학 문헌정보학 법학 사회학 신문방송학 심리과학 정치외교학 지리학 행정학 경제학 무역학 인류학 기타 사회과학
자연과학
자연과학 일반 물리학 생물학 생활과학 수학·통계학 천문학 지구과학 화학 기타 자연과학
공학
공학 일반 건축공학 기계공학 산업공학 재료·에너지공학 전기전자공학 조선해양공학 화학공학 컴퓨터학 기타공학
의약학
의학 일반 간호학 수의학 약학 한의학 기초의학 임상의학 기타 의약학
농수해양학
농수해양학 일반 농학 수산학 식품과학 임학 축산학 해상운송학 기타 농수해양학
예술체육학
예술 일반 디자인 미술 미용 사진 음악학 의상 체육 공연매체예술 기타 예술체육학
복합학
학제간연구 과학기술학 뇌인지과학 기술정책 기타 복합학

ENG

추천
검색

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
저널정보
한국인체미용예술학회 한국인체미용예술학회지 한국인체미용예술학회지 제20권 제1호
발행연도
2019.1
수록면
77 - 87 (11page)

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색

초록· 키워드

오류제보하기
This study performed a questionnaire survey to investigate the effects of leader-member exchange (LMX) in skincare salons on turnover intention to empirically determine how the LMX is correlated with job commitment, job satisfaction and turnover intention. For this, a total of 225 questionnaires were distributed. Excluding five poorly answered ones, 250 copies were used for final analysis. Then, cross-tabulation analysis, t-test and multiple regression analysis were conducted using SPSS 21.0. The results found the following: First, the LMX in skincare salons had a significant influence on job commitment (β=.599, t=11.792, p<.001). Second, skincare salon employees’ job commitment revealed a statistically significant influence on job satisfaction (β=.405, t=8.126, p<.001). Third, according to empirical analysis of the effects of the LMX and job satisfaction on turnover intention, the LMX had a negative effect on turnover intention (β=-.237, t=-3.833, p<.001) with statistical significance. In addition, in terms of the influence of members’ satisfaction on turnover intention, a negative effect with statistical significance (β=-.220, t=-3.549, p<.001) was found. Since most skincare salons are small with few employees, the LMX is particularly important. This study confirms that the proper handling of the LMX would have a positive influence on an organization.
#Job Commitment #LMX #TurnOver Intention

목차

등록된 정보가 없습니다.

참고문헌 (31)

참고문헌 신청
김경은 / 2013 / 뷰티산업 종사자의 사회적 교환관계, 행복 및 조직효과성 간의 관계 google schola 유수정 / 2012 / 피부 미용사의 감정노동과 직무 스트레스와의 관계 / 한국인체미용예술학회지 13(3):61~74 dbpia 신혜숙 / 2014 / 피부미용업의 경쟁전략이 경영성과에 미치는 영향 / 한국인체미용예술학회지 15(3):95~115 dbpia 이난희 / 2016 / 피부미용사의 재교육 만족이 다차원적 조직몰입에 미치는 영향 / 한국인체미용예술학회지 17(1):59~70 dbpia 빅은정 / 2010 / 뷰티샵 분류에 따른 서비스품질, 인적서비스 요인이 고객만족에 미치는 영향 / 한국인체미용예술학회지 11(2):175~189 dbpia

함께 읽어보면 좋을 논문

논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!

이 논문의 저자 정보

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0