사도바울의 복음사역에 나타난 변혁적 리더십에 관한 탐색적 연구: 로마서를 중심으로

전영수; 황인태

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자료유형: 학술저널

저자정보: 전영수 (전북대학교) 황인태 (협성대학교)

저널정보: 한국로고스경영학회 로고스경영연구 로고스경영연구 제18권 제4호

발행연도: 2020.12

수록면: 47 - 68 (22page)

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본 연구는 사도바울의 변혁적 리더십을 탐색하는 연구보고서이다. 바울의 인격적이며, 지성적이고 헌신적인 선교사역의 발자취를 탐색하여 사도바울이 발휘한 ‘변혁적 리더십’(Bass, 1985)의 요인들을 고찰하였다. 연구방법은 문헌논문의 방법으로 신약성경 로마서를 중심으로 탐색하여 분석하였다. 로마서는 사도바울이 기독교 신앙을 위한 ‘조직신학’이라고 말할 수 있으며, 교회 역사상의 위대한 부흥은 항상 로마서의 설교에서 시작되었다고 말한다(윌리암 F, 1987). 본 서신을 기록한 이유에 대해서는 바울 자신이 이에 대하여 해답을 주고 있다(롬 1:10-13). 그는 로마에 있는 신자들을 방문하기 원했지만 여러 가지 환경들로 인하여 방해를 받아 왔었다. 로마서는 사도바울이 로마 선교에 특별한 관심을 가지고 방문하기 전에 우선 서신을 통하여 교육하고자 하는 뜻에서 본 서신을 쓰게 되었다고 할 수 있으며, 로마에 있는 신자들로 하여금 기독교 신앙의 위대한 교리들을 통하여 신앙심을 굳세게 하려는 의도에서 A.D. 56년에 고린도에 머물러 체류 중에 있으면서, 3개월간 로마서를 기록하였다(행 20:2-3). 본 연구에서는 초대교회 당시 사도바울이 어떠한 리더십으로 복음을 전파하였으며, 선교사역에 접근하였는가를 로마서를 통하여 탐색하였다. 제1장 서론에서는 문제 제기와 연구의 목적을 밝혔으며, 제2장에서는 변혁적 리더십의 개념 및 하위요소와 로마서의 전체적인 개요를 고찰하였고, 제3장에서는 사도바울의 변혁적 리더십의 하위요소(카리스마, 동기부여, 지적자극, 개별적 배려)가 될 수 있는 12개의 성경구절을 찾아서 변혁적 리더십으로 연결하여 탐색하였으며, 결론부분으로 제4장에서는 시사점과 향후 연구 과제를 제시하였다. 당시 이방인과 유대인 간의 간격을 극복하고 자유롭게 교제하며 이방선교를 하고자 하였던 사도바울의 신앙과 사고력은 당시의 유대교적인 고정관념을 깨고, 자신의 다양하고 폭넓은 식견으로 변혁적 리더십의 요인들을 발휘하여 독특한 세계선교의 기반을 구축하였다.

This study is a report to explore the Apostle Paul"s transformational leadership. Paul"s personal, intelligent, and devoted missionary work was explored and the factors of the “transformative leadership”(Bass, 1985) exercised by the Apostle Paul were examined. The research method was analyzed by searching the Epistle of Romans on the New Testament as a method of literature thesis. The Epistle of Romans can say that the Apostle Paul is a “systematic theology” for the Christian faith, and the great revival in the history of the church always begins with the preaching of Romans(William F, 1987). As for the reason for writing this letter, Paul himself gives an answer to about(Rom. 1:10-13).
He wanted to visit the believers in Rome, but had been hindered by various circumstances. The book of Romans can be said to have been written in order to educate the apostle Paul through the epistle before visiting with a special interest in Roman missions. In the intention to He stayed in Corinth in A.D. 56 and stayed sojourn and wrote Romans for three months(Acts 20:2-3). In this study, what kind of leadership the Apostle Paul preached and approached the missionary work in the early church was searched through Romans. Chapter 1, Introduction, raised the question and recorded the purpose of the study. In Chapter 2, the concept and sub-elements of transformational leadership and the general outline of Romans were examined. In Chapter 3, Bible contents 12 that can be the sub-elements of the Apostle Paul"s transformational leadership(charisma, motivation, intellectual stimulation, and individual consideration) were searched and linked with transformational leadership. Chapter 4 presents implications and future research tasks. The faith and thinking ability of the Apostle Paul, who tried to overcome the gap between Gentiles and Jews at that time, to freely associate with them, and to do Gentile missions, broke the Jewish stereotypes of the time and presented them as a factor of transformational leadership based on broad insights.

#사도바울 #변혁적 리더십 #로마서 #Apostle Paul #Transformational leadership #Epistle of Romans

참고문헌 (50)

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권연경 / 2019 / 로마서 산책 / 복 있는 사람

김동수 / 2013 / 로마서 주석 / 엘도

김병수 / 1999 / 로마서 7장의"έϒώ"와 율법

김성호 / 2011 / 교회안의 리더십, 세상과 다른가? / 로고스경영연구 9(1):109~130

김세윤 / 2008 / 바울신학과 새 관점. 「바울복음의 기원」에 대한 재고 / 두란 노서원

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