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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
하명희 (동래봉생병원) 김남희 (동의대학교 간호학과)
저널정보
경북대학교 간호과학연구소 경북간호과학지 경북간호과학지 제25권 제1호
발행연도
2021.1
수록면
25 - 36 (12page)

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이 논문의 연구 히스토리 (2)

2021

정신과 간호사의 이직의도에 영향을 미치는 요인
하명희 ,  김남희 경북간호과학지 2021.01 학술저널

2020

정신과 간호사의 폭력경험 및 소진이 이직의도에 미치는 영향
하명희 간호학과 2020.01 학위논문

초록· 키워드

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Purpose: This study was conducted to investigate the factors affecting turnover intention of violent experience and burnout in psychiatric nurses. Methods: The subjects of this study were 147 psychiatric nurses working at hospitals located in B Metropolitan city and Gyeongsangnam-do. Data collection took place from June 20, 2019, to July 31, 2019. Collected data were analyzed by SPSS 24.0 statistical program. Results: The violence experience has a significantly positive correlation with burnout (r=.30, p<.001) and turnover intention (r=.47, p<.001). Moreover, burnout has a significantly positive correlation with turnover intention (r=.44, p<.001). Factors influencing the turnover intention of the subjects were predictions for patient violent behavior (β=0.14, p=.048), psychiatric job satisfaction (β=0.17, p=.019), violence experience (β=0.28, p<.001), and burnout (β=0.220, p=.007). The explanatory power of these variables for the turnover intention was 48.4%. Conclusion: Aggressive intervention by a hospital and the nursing manager is suggested for safety in a psychiatric nurse’s work environment. The development of a nursing education program is expected to satisfy the nursing job and reduce turnover intention.
#정신간호 #간호사 #폭력 #소진 #이직의도

목차

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참고문헌 (30)

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Korean Health and Medical Workers’ Union / Health and medical workers survey google schola Newspim / From physical threats to depression.... ‘suffering’ of a psychiatrist google schola 김진희 / 2019 / 정신간호사의 폭력피해경험이 폭력피해반응에 미치는 영향에서 사회적 지지의 조절효과 / 정신간호학회지 28(2):144~155 dbpia Korean Hospital Association / Information on the government’s medical personnel safety survey (4th) google schola 서정원 / 2019 / 정신과병동 간호사의 소진 영향 요인에 관한 연구 -폭력경험, 폭력대처, 사회적지지- / 한국산학기술학회논문지 20(7):393~405 dbpia

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